程序员可以去外包公司吗？不建议外包公司。请问:it外包公司呢？大部分人可能会说不建议去外包公司，但是如果你是下面这种人，去外包公司也是有可能的:张三只有外包公司的Offer，其他公司都进不去，所以去外包公司可能是目前比较实际的选择，外包公司去不去。
1、IT人才外包到底靠不靠谱?
我相信部分成人一定程度上被外包骗了，从那以后对外包非常抵触，这是可以理解的。毕竟一朝被蛇咬，十年怕井绳，但是不要把人力外包和项目外包混为一谈。IT人才外包和IT项目外包是IT外包服务的两大类别。如果不小心，很容易把它们混淆，以为是同一个概念，其实不是。什么是人才外包？IT人才外包可以理解为IT人才租赁。
IT项目外包就是将一个IT项目整体外包给专业的IT外包服务公司。我们常说的软件开发外包，属于IT项目外包。所以可见人力外包只是换了工作地点，都是在正规品牌企业工作。我为什么这么说？因为你可以想想，小公司没有实力做人力外包或者没有资金做这个项目。大公司实力更强，所以有人力外包需求的大多是大公司，长大了还要去大公司做项目。小公司的项目有局限性。
2、深圳IT技术人员外包公司有好的嘛??怎么判断靠不靠谱?
是极受欢迎的，也是极具竞争力的商业模式。虽然国内软件开发公司有所发展壮大，但是各地软件开发公司的实力和资质还是参差不齐。下面是国内软件开发公司近期排名汇总。1.华胜恒辉科技股份有限公司上市理由:华胜恒辉是一家专注于高端定制软件开发服务和高端建设的服务机构，致力于为企业提供全面、系统的开发和生产解决方案。豆瓣在开发、建设、运营、推广等领域经验丰富。我们通过分析山简目标客户和用户的行为，整合高质量的设计和极新的技术，为您打造一个有创意、有价值的企业品牌。
3、我是做程序开发的,前几天被一家IT人力外包约去华为面试,可以去吗?
是的，可以。首先，检查自己的能力，看看大公司和自己公司的区别。第二，只是去面试，不是让你去上班。第三，如果可以，可以去条件好，福利好的地方工作。没错，我们公司是做IT软件人才外包的，我们公司也有人被派到华为，但是你的属于外包，不是华为员工。项目结束后，你会在其他公司工作，有外包公司送。当然可以。如果你不能按时到达也没关系。如果去了，至少可以给自己一个机会。即使不能，也可以了解公司的文化，积累面试经验。
4、IT人才外包服务有必要吗?TEKsystems这家公司怎么样?
在当今竞争激烈的社会，各行各业都面临着严峻的挑战。同时，互联网行业的技术变革也给企业带来了前所未有的不确定性。为了获得专业技术人才的支持，很多企业会采用IT人才外包服务，共同推进自身的数字化转型。如果你在纠结去哪家外包公司，TEKsystems其实是个不错的选择。第一，公司有一定影响力。TEKsystems是AllegisGroup旗下专注于提供IT专业人士和项目解决方案的品牌，是最早进入中国市场的专业服务品牌之一。
5、在IT外包公司工作有哪些优势和弊端?
根据外包公司的性质不同，有的是外包人力，有的是在自己公司承接外包项目，有的是在外包公司承接项目，有的公司同时做这些，也可能自己开发产品。(IT外包)对于雇主来说，短期来看，我喜欢外包人力，因为这样可以解决公司人力不足的问题，同时外包人员和项目团队成员的配合更加紧密，对项目有好处。我自己的亲身经历是，外包公司派来的人一般比自己的员工更努力，不挑活。他们希望通过良好的表现，将来能留在外派公司。
因为通过外包，可以用有限的开发人员(做设计)完成更多的项目，同时也解放了开发人员，所以从底层简单代码开始写更有挑战性。对于雇主来说，外包最大的优势是节约成本，按需配备人员，劣势是项目执行风险。如果找错了外包公司，沟通成本也是蛮大的，最可怕的是最终产品不是你想要的，所以培养外包公司与公司共同成长也很重要。
6、程序员该不该去IT人才外包公司?
程序员加入外包公司被歧视怎么办？没有一份工作是完美的，主要看你的需求是什么。我现在在唐普信息推荐的央企外包项目。虽然我不是央企正式员工，但一切都和正式员工不一样。说实话，如果没有通风管理外包公司唐普的推荐，我可能进不了这个房子。反正我对自己挺满意的。我努力了一年多。上周领导还跟我说了内招转正的事。我很高兴向大家介绍我正在谈判。祝我成功成为正式员工。
大部分人可能会说不建议去外包公司，但是如果你是下面这种人，去外包公司也是有可能的:张三只有外包公司的Offer，其他公司都进不去，所以去外包公司可能是目前比较实际的选择。李四找了一家外包公司。公司针对特定客户外包特定项目，业务方向稳定可持续，其实和项目型、产品型公司差不多。这样的公司也可以去。
7、外包公司到底要不要去?
不建议去外包公司。相信大家都听说过外包公司这个词，很多人都有一种远离外包公司的感觉。就项目外包公司而言，外包公司接什么项目你都可以做，所以这一年来你负责了很多项目，也推出了很多项目，这些项目也来自不同的行业。对你来说，你积累了项目经验，但你只涉猎了行业。现在已经过了泛产品经理的时代。不是画个原型写篇文章就能找到产品工作的。
对于一些技术开发人员来说，有时候可以专门为这个项目招聘相关的技术开发人员。这个项目开发上线后，外包公司会让这些技术人员在公司等着面试其他项目。如果他们面试其他项目，会被安排其他项目。如果没有，那么外包公司可能会因为技术人员不称职而辞退这些技术开发人员，有些产品人员也是，简直是杀驴。
8、请问:it外包公司怎么样?
软件开发公司排名极其吃香，也是竞争非常激烈的商业模式。虽然国内软件开发公司有所发展壮大，但是各地软件开发公司的实力和资质还是参差不齐。下面是国内软件开发公司近期排名汇总。1.华胜恒辉科技股份有限公司上市理由:华胜恒辉是一家专注于高端定制软件开发服务和高端建设的服务机构，致力于为企业提供全面、系统的开发和生产解决方案。
在军工领域，合作客户包括:军委联合参谋部(原总参)、军委后勤保障部(原总参)、军委装备发展部(原总装)、装备研究院、战略支援、军事科学院、研究所、航天科工集团、中国航天科技集团、中国船舶重工集团公司、中国船舶重工集团公司、第一研究院、训练装备院、装备技术研究院等单位。
9、程序员去外包公司好吗?
我觉得这要看你个人的市场竞争力了。如果你有竞争优势，可以凭借自己的实力直接进入大厂，那么你当然不需要外包，但是，如果你的市场竞争力暂时没有那么强，只能在小公司的正式工作和大公司的外包之间选择，那么我建议你选择大公司的外包。看个人选择，外包公司会比较类似，办公地点不固定，但是工资高，有利有弊，个人觉得程序员去外包公司是可以的，因为外包公司的工资可能会略高，但是发展相对不稳定，所以你在选择的时候一定要考虑好。